Ngày 6 tháng 6xem keo nha cai, Bí thư Đảng ủy và Chủ tịch Tập đoàn Điện lực Nội Mông, ông Trương Hải Phong, đã giảng một bài đảng chuyên đề về kỷ luật và tác phong với chủ đề Nghiêm túc tuân thủ kỷ luật và quy định, rèn luyện phong cách vững chắc để tạo trong sạch bảo vệ sự phát triển chất lượng của doanh nghiệp.
Trương Hải Phong đã ôn lại bối cảnhg88.vin, mục đích và hiệu quả khi quy định tám điểm trọng yếu của trung ương được ban hành. Ông nhấn mạnh rằng kể từ Đại hội Đảng lần thứ XVIII, dưới sự lãnh đạo của Ban Chấp hành Trung ương Đảng với Tập Cận Bình là người đứng đầu, quy định tám điểm đã mở ra một khởi đầu đầy ý nghĩa, góp phần làm thay đổi hoàn toàn phong cách làm việc của đảng và chính phủ, đồng thời tạo nên sự chuyển biến tích cực trong phong tục xã hội và đạo đức dân chúng. Quy định tám điểm này đã trở thành "thẻ danh" vàng cho công tác quản lý và xây dựng đảng trong thời đại mới. Chủ tịch Tập Cận Bình đã dẫn đầu trong việc tuân thủ nghiêm ngặt các quy định này, thiết lập tấm gương tiêu biểu cho toàn thể đảng viên.
Trương Hải Phong đã hệ thống hóa các biện pháp tăng cường kỷ luật và phong cách làm việc của Ban Đảng Tập đoàn thông qua việc đề xuất “ba quan điểm”xem keo nha cai, triển khai “phác thảo chính trị”, kiên trì “kiểm tra bắt buộc đối với mọi người mới vào”, và kiểm soát chặt chẽ “sự di chuyển ngược dòng”. Đồng thời, ông cũng tổng kết những thành tựu đạt được từ khi học tập và giáo dục được tiến hành, bao gồm tốc độ tiến độ dự án nhanh chóng, trải nghiệm hỗ trợ doanh nghiệp và lợi ích cho người dân tốt đẹp, và không khí tích cực trong việc khởi nghiệp và cống hiến.
sống nhờ doanh nghiệp
Trương Hải Phong nhấn mạnh rằng các tổ chức đảng các cấp và cán bộxem keo nha cai, đảng viên cần nâng cao tinh thần trách nhiệm và ý thức khẩn trương, thúc đẩy việc học tập và giáo dục đi sâu hơn nữa. Học phải tiến xa hơn, nắm vững nguyên lý gốc rễ, thấu hiểu sâu sắc cốt lõi và ý nghĩa trọng yếu, kiên trì củng cố kết quả học tập, đạt được sự thấm nhuần trong tâm trí và chuyển hóa sâu sắc. Kiểm tra phải tập trung vào trọng điểm, thực hiện nghiêm túc việc đối chiếu và tự kiểm điểm, lấy ví dụ để cảnh tỉnh, làm thật, xử lý ngay lập tức, nêu gương điển hình, công bố thông tin kịp thời. Chỉnh sửa phải đạt hiệu quả, sửa ngay khi phát hiện, sửa khi vừa nhận ra, tạo ra tinh thần làm việc mới, khí thế mới trong hành động và trách nhiệm, với phong cách làm việc mới để bảo vệ và thúc đẩy Tập đoàn vươn lên trở thành một trong 200 doanh nghiệp hàng đầu của Trung Quốc.
Lãnh đạo chủ chốt tại trụ sở của tập đoànbóng đá việt nam, bao gồm thành viên ban lãnh đạo, quản lý cấp cao, thành viên ủy ban chuyên gia, cũng như các lãnh đạo thuộc các phòng ban trung tâm và các đơn vị hỗ trợ, cùng các giám đốc trở lên từ các công ty con tham gia lớp học đảng.
